7月24日下午，盱眙國聯集團召開項目攻堅突破暨作風效能提升部署推進會，將招商引資任務分解到位、作風建設壓力傳導到位，動員集團上下迅速行動起來，以項目攻堅大突破、作風效能大提升，為譜寫縣域經濟高質量發展新篇章貢獻“國聯力量”。
國聯集團董事長、總經理杜威出席會議并從“在項目招引上謀求大突破、在錘煉隊伍上謀求大作為、在作風效能上謀求大提升”三個方面提出明確要求。集團領導班子全體成員，中層全體人員參加會議。
杜威強調要聞令而動、率先而為，在項目招引上謀求大突破。要壓緊壓實“責任鏈”，形成招商合力。牢固樹立“一盤棋”思想，時刻保持刻不容緩、時不我待、不甘落后的緊迫感，強化上下聯動、溝通協作、信息共享，形成招商引資強大合力，推動集團招商引資工作取得新突破。要建立健全“機制鏈”，做實招商功課。建立清單管理機制、招商推介機制、協調推進機制，緊盯重點、掛圖作戰、逐項落實，確保招商引資項目落地見效。要用足用好“資源鏈”，提高招商成效。注重發揮國企在業務鏈、資金鏈、價值鏈上的優勢，進一步拓展招商渠道，加快構筑多點開花、全面突破的招商矩陣，吸引更多優質項目牽手盱眙、扎根盱眙。
要導向明確、激勵有力，在錘煉隊伍上謀求大作為。要突出鼓勵激勵，為實干者鼓勁。持續完善綜合考核辦法，把選人用人與項目招引、作風建設相結合，真正讓實干者實惠、吃苦者吃香、有為者有位，切實激發集團上下奮勇爭先、奮楫揚帆的澎湃激情和不竭動力。要堅持容錯糾錯，為擔當者撐腰。集團鼓勵大家敢于嘗試、敢于“試水”，以“不破法規、打破常規”的工作思路，敢于擔當、勇于作為，逐項精準制定處置措施，積極穩妥推動問題解決。要推進能上能下，為有為者讓位。集團轉型發展任重道遠，迫切需要健全能上能下的選人用人機制，推進形成“賢者在位、能者在職”的良好局面。 要挺紀在前、真抓實干，在作風效能上謀求大提升。必須把“紀律規矩”挺在前面。做到講政治、講規矩、講廉潔，在思想上政治上行動上全方位向黨中央看齊，嚴明工作紀律、嚴格工作規范，立起硬標尺、塑造好形象。必須把“真抓實干”扛在肩上。做到拒絕躺平真心干、自我加壓奮力干、積極作為爭先干，把主責主業抓牢抓實抓細，推動各項工作提速提效提質。必須把“督查考評”落到實處。用好督查考評“指揮棒”，督在關鍵、查在要害、考在實處、評出實績，切實把集團上下引導到抓落實、干實事、求發展上來。
集團副總經理費睿智圍繞項目攻堅突破、副總經理曹玉成圍繞選人用人工作、紀檢委員許丹圍繞作風效能提升作了部署動員。
紀檢監察部、黨群工作部、工程部、第一山公司負責人圍繞作風效能提升分別作表態發言；招商代表楊帆匯報了下一步攻堅打算。
會上印發并解讀了《關于調整盱眙國聯集團項目招引和推進工作領導小組的通知》、《盱眙國聯集團2023年招商引資工作實施方案》。
